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滁州2020年9月份維保部門工作總結、計劃及培訓會議
2020年(nian)9月27日下午,維保部9月份總(zong)結會(hui)(hui)議如期在會(hui)(hui)議室召開。本次會(hui)(hui)議由(you)潘(pan)總(zong)監(jian)牽頭組織、策劃,由(you)劉主(zhu)管進(jin)行(xing)會(hui)(hui)議主(zhu)持,共計(ji)15人參(can)加了(le)此次會(hui)(hui)議。會(hui)(hui)議主(zhu)要圍繞“九月工(gong)作總(zong)結、專業技術培訓(xun),十月工(gong)作計(ji)劃”展開。
在會議中,潘(pan)總監首先(xian)根(gen)據(ju)上月質量抽(chou)查(cha)結(jie)果(guo),評(ping)出了三名(ming)得分靠前的維(wei)保人(ren)員進行了現場(chang)表揚,并安(an)排劉主管頒(ban)發了現金獎(jiang)勵。潘(pan)總監希(xi)望(wang)此次(ci)的表彰,對其他維(wei)保人(ren)員是一(yi)種激勵,希(xi)望(wang)他們共(gong)同努(nu)力(li),爭取每一(yi)位(wei)維(wei)保員都可以拿(na)到這份獎(jiang)勵。
然后,由維保部門阮工對近期參加的電梯質量抽查工作做了匯報總結,匯報中指出雖然目前有部分電梯的質量,仍然存在問題,但整體的電梯維保(bao)質量有(you)了(le)明顯的進步,這說明抽查工作是有(you)意義的。
接著,維保部門肖工對近期的電梯維修(xiu)工作(zuo)作(zuo)出(chu)匯報總結,他對維保部成員積極參與,主動學習,團(tuan)結協作(zuo)的(de)(de)精神表(biao)示肯定,同時感謝各位(wei)維保師傅(fu)的(de)(de)對他工作(zuo)的(de)(de)支持。
隨后潘總監針對維保資料的提交不及時、不提交的問題,對相關維保員提出了批評,要求各維保員端正態度,要意識到維保資料的重要性。并再次強調了近期質檢局對電梯的抽查時的應對方式與注意內容(rong)。
每次會議中,培訓是必(bi)不可少。為提高維(wei)保員的(de)專業技術(shu)能(neng)力,潘(pan)總監(jian)特(te)地繪(hui)制(zhi)了一份“日(ri)立(li)電梯MCA型號(hao)有機房停電(dian)柜電(dian)氣圖”,從(cong)部(bu)件組(zu)成、運行原理、故障應對等各方面給參會人員進(jin)行了培訓。讓維保人員的專業技能又上了一(yi)層臺階(jie)。
還(huan)有一個議程,便是公司假日福利(li)。
有一種幸(xing)福(fu),叫做公(gong)司發福(fu)利。公(gong)司為感謝(xie)維保(bao)部員工(gong)為公(gong)司付(fu)出的辛勤勞動(dong)及貢獻(xian)特地(di)準備了福(fu)利。由潘總監(jian)親自送上公(gong)司的關懷與節日(ri)的祝福(fu)。發放現場氣氛(fen)熱鬧(nao),大(da)家對(dui)公(gong)司領導(dao)的關懷表示感謝(xie)。
此次(ci)會(hui)議(yi)氣氛熱烈,各個環(huan)節(jie)主題重點(dian)明顯,從日常工(gong)作(zuo)(zuo)任務到(dao)(dao)重點(dian)工(gong)作(zuo)(zuo)內容,從批(pi)評指正到(dao)(dao)獎勵肯(ken)定,過(guo)(guo)程與(yu)總結相(xiang)結合。潘總監指出經過(guo)(guo)此次(ci)會(hui)議(yi)大家必須端正工(gong)作(zuo)(zuo)態度,意識(shi)到(dao)(dao)維保(bao)工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)重要(yao)性,不能懈怠(dai)。維保(bao)部(bu)各位成員(yuan)也表示會(hui)繼續努力同時感謝(xie)公司的(de)(de)中(zhong)秋節(jie)禮物。相(xiang)信在未來的(de)(de)日子(zi)里,維保(bao)部(bu)各位成員(yuan)都能夠(gou)再(zai)接再(zai)厲。