1、全面管理單位酒店電梯安全運(yun)行管(guan)理和節(jie)能工作，建立健全電梯管(guan)理各(ge)項規章制度。

2、保證本單位電梯安全、節(jie)能必要的(de)資(zi)源投入(ru)。

3、確定酒(jiu)店電(dian)梯(ti)安(an)全管理人員和電(dian)梯(ti)日常(chang)維護保養人員。

4、配合(he)做好(hao)每年一次的電梯年檢工(gong)作和各項檢查(cha)考核工(gong)作。

5、確定(ding)意外事件(jian)和事故的緊急(ji)救援小(xiao)組成員，并報單(dan)位領(ling)導批準，成員應包括一名(ming)單(dan)位的行政(zheng)領(ling)導。

6、擬定演習內容、時間(jian)、排險方法、急救(jiu)預案(an)并申報行政領導批準，每(mei)年至少組織一次應急演習，成員都必須(xu)參加(jia)。

7、負責組織意(yi)外(wai)事件和(he)事故的緊急(ji)救(jiu)援(yuan)措施(shi)(shi)及(ji)緊急(ji)救(jiu)援(yuan)演習的實施(shi)(shi)。

8、規定(ding)人(ren)(ren)員培訓的內容、方(fang)(fang)式，組織電梯安全管(guan)理和操作人(ren)(ren)員參加地方(fang)(fang)定(ding)期的培訓。

9、在酒店電梯(ti)定(ding)期(qi)檢(jian)驗(yan)有效(xiao)期(qi)滿前(qian)1個月(yue)向檢(jian)驗(yan)機構(gou)做好申請定(ding)期(qi)檢(jian)驗(yan)工作。

10、做好酒店電梯使用(yong)證的年審。