2020年(nian)9月27日(ri)下午，維(wei)保(bao)部(bu)9月份總(zong)結會(hui)議(yi)如期在會(hui)議(yi)室召開(kai)。本次(ci)會(hui)議(yi)由潘(pan)總(zong)監牽頭組織、策劃(hua)，由劉主管進(jin)行會(hui)議(yi)主持(chi)，共計(ji)(ji)15人參加了此次(ci)會(hui)議(yi)。會(hui)議(yi)主要圍(wei)繞“九(jiu)月工作總(zong)結、專業(ye)技術培訓(xun)，十月工作計(ji)(ji)劃(hua)”展開(kai)。

       在(zai)會(hui)議中，潘(pan)總(zong)監(jian)首先根據上月質量抽(chou)查結果(guo)，評出了三名得分靠(kao)前(qian)的(de)維(wei)保人(ren)員進行了現場表揚(yang)，并安排劉(liu)主(zhu)管頒發(fa)了現金(jin)獎(jiang)勵(li)。潘(pan)總(zong)監(jian)希望(wang)此次的(de)表彰，對(dui)其他(ta)維(wei)保人(ren)員是(shi)一種激(ji)勵(li)，希望(wang)他(ta)們共同努(nu)力(li)，爭取(qu)每(mei)一位維(wei)保員都可以拿(na)到這份獎(jiang)勵(li)。

     然后，由維保部門阮工對近期參加的電梯質量抽查工作做了匯報總結，匯報中指出雖然目前有部分電梯的質量，仍然存在問題，但整體的電梯維保質(zhi)量(liang)有了明顯的(de)進步，這(zhe)說(shuo)明抽查工(gong)作是(shi)有意義的(de)。

     接著，維保部門肖工對近期的電梯維(wei)修工(gong)作作出匯報總(zong)結，他對維(wei)保部(bu)成員積極參與，主動學習，團結協作的(de)精神表示肯(ken)定(ding)，同時(shi)感謝各(ge)位維(wei)保師傅(fu)的(de)對他工(gong)作的(de)支持。     

     隨后潘總監針對維保資料的提交不及時、不提交的問題，對相關維保員提出了批評，要求各維保員端正態度，要意識到維保資料的重要性。并再次強調了近期質檢局對電梯的抽查時的應對方式與注意內容(rong)。

 ;     每(mei)次會(hui)議中，培(pei)訓是必不可少(shao)。為提(ti)高維保員的專業技術能力(li)，潘總監特地(di)繪(hui)制了(le)一份“日立(li)電梯MCA型號有(you)機房停電(dian)柜電(dian)氣圖(tu)”，從部件組成、運行原理、故(gu)障應對等(deng)各方(fang)面給參會人員進行了培(pei)訓。讓維保人員的專業技能又上(shang)了一層臺階。

還有(you)一(yi)個議(yi)程(cheng)，便是公司假日(ri)福利。

 有(you)一種幸福，叫(jiao)做公(gong)司發福利。公(gong)司為感謝維(wei)保部(bu)員工為公(gong)司付出(chu)的辛勤勞(lao)動及貢獻特(te)地(di)準(zhun)備了福利。由潘總監親自送(song)上公(gong)司的關(guan)(guan)懷與節日的祝福。發放現場氣氛熱(re)鬧，大(da)家對公(gong)司領導的關(guan)(guan)懷表示(shi)感謝。

       此(ci)次(ci)會議(yi)氣(qi)氛熱烈(lie)，各個環節主題重點明顯(xian)，從日常(chang)工作任(ren)務到(dao)重點工作內容，從批評指(zhi)正到(dao)獎勵肯定，過程與總(zong)結相結合。潘總(zong)監(jian)指(zhi)出(chu)經(jing)過此(ci)次(ci)會議(yi)大家(jia)必須端正工作態度(du)，意(yi)識(shi)到(dao)維保(bao)工作的重要性，不能(neng)懈怠(dai)。維保(bao)部各位成員也表(biao)示會繼續努(nu)力同時感謝公司的中(zhong)秋節禮(li)物。相信(xin)在未來的日子里，維保(bao)部各位成員都能(neng)夠再(zai)接再(zai)厲。