電梯維保員（五險一金+年終獎）

招聘人數：5人

崗位職責：

1.嚴格(ge)遵(zun)守各項規章制(zhi)度及操作規程，定時(shi)巡(xun)視電梯設備；

2.按(an)時完成每(mei)月2次(ci)電梯設備的定(ding)期保養工作(zuo)，

3.負(fu)責所轄(xia)區域的日(ri)常維修、急修工作； 

4.負責及時(shi)排除故障、更(geng)換配件，保證電梯設備優質、高效、低耗、安全、正常運行； 

5.負責電梯定期檢驗前的電梯整(zheng)改(gai)工作。

6.參加本(ben)部門及(ji)站內的培訓(xun)課程及(ji)工作會(hui)議 。 

任職資格：

1、機電相(xiang)關專業中專及以上(shang)學歷，特別(bie)優秀者可以適當放寬條(tiao)件；

2、有兩年以(yi)上(shang)電梯(ti)安裝維修保養(yang)工(gong)作經驗者優先；

3、具有吃苦耐勞、勤(qin)奮、好學、敬業精(jing)神；

4、能給客戶(hu)留下熱情親切、誠(cheng)信務實、不卑不亢的(de)印象，以(yi)贏得客戶(hu)的(de)好感和尊(zun)重；

5、持有(you)特種設(she)備作業人(ren)員證者優先（電梯）。

薪資待遇(yu)：4000-6000元

工作時間：每周單休，提供住宿(su)，待(dai)遇從優！

福利待遇：五險一金、員工體檢、員工活(huo)動(dong)、節日福利、年終獎等(deng)。

電梯工程項目監理（五險一金+年終獎）

招聘人數：2人

崗位職責：

1、負(fu)責工程部合同簽訂后與甲(jia)方、現(xian)場對接工作；

2、負責安(an)裝各(ge)節點協調工(gong)作及現(xian)場質(zhi)量安(an)全管理工(gong)作；

3、負責工程驗收(shou)移交(jiao)工作；

4、完成上(shang)級(ji)交辦的(de)其他任務。

任職資格：

1、大(da)專(zhuan)(zhuan)以上學歷(li)，工程管理、機電等相關專(zhuan)(zhuan)業；

2、從事相(xiang)關工作1年以上，有(you)電(dian)梯工程項(xiang)目管(guan)理經驗者優先；

3、熟練(lian)使(shi)用CAD、WORD、EXCEL等繪圖及辦公軟件；

4、具有良好的團隊合作精神，責任(ren)心(xin)強；

5、工作有條理(li)，有較強溝通、協(xie)調能力。

薪資待遇：面議

福(fu)利(li)待(dai)遇：五險一金、員工體檢、員工活動(dong)、節日福(fu)利(li)、年終獎等。

電梯銷售人員

崗位職責： 

1、負責公司產品的銷售(shou)及推廣(guang)，根據市場營銷計劃，完成部門銷售(shou)目標。 

2、負(fu)責合同的(de)洽談和簽(qian)約；根(gen)據(ju)合同跟蹤(zong)、落實產品的(de)生產、發運，并負(fu)責各節(jie)點銷售款項的(de)回收(shou)工作。 

3、負責(ze)銷售前期的(de)準備(bei)工(gong)作(zuo)，及招投標事宜，獨立完成商務函件、報價(jia)、投標書、合同等相關商務文(wen)件。 

4、對(dui)已經進(jin)行的(de)項目(mu)及時跟進(jin)，發現土建施工錯誤時提(ti)供整改意(yi)見，配合公司(si)戰(zhan)略客戶就即將開展(zhan)的(de)項目(mu)進(jin)行技術跟進(jin)，杜絕設計錯誤。 

5、定(ding)期拜訪新、老客(ke)戶，積極(ji)維護客(ke)戶關系。 

任職資格： 

1、機電(dian)、市場(chang)營銷相關(guan)專業(ye)大專及以上學歷，兩年以上銷售工作經(jing)驗(yan)； 

2、有電梯招投標工作(zuo)經驗(yan)者優先； 

3、對銷售(shou)工作有濃(nong)厚興趣和激情，有在電梯行(xing)業長期發展的意愿。 

4、良好的(de)客戶溝(gou)通(tong)能力、溝(gou)通(tong)技(ji)(ji)巧和(he)親和(he)力，具(ju)備優秀(xiu)的(de)談判技(ji)(ji)巧。 

5、誠實守信，具有良好(hao)的團(tuan)隊合作精神(shen)，具有良好(hao)的時間管理能力。 

6、能夠獨立開(kai)展工作，抗壓(ya)強(qiang)，具(ju)備市場開(kai)拓的能力。 

薪資待遇：面議