電梯維保員（五險一金+年終獎）

招聘人數：5人

崗位職責：

1.嚴格遵守(shou)各(ge)項規(gui)章制度(du)及操(cao)作規(gui)程，定時(shi)巡(xun)視電梯(ti)設備；

2.按時完成每月2次電梯設(she)備的定期(qi)保(bao)養工作，

3.負責所(suo)轄區域的日常維修(xiu)、急(ji)修(xiu)工作(zuo)； 

4.負責及時排除故障、更換(huan)配件，保(bao)證電梯設備優質、高效、低耗、安全(quan)、正常運(yun)行； 

5.負責電梯(ti)定期(qi)檢驗前的(de)電梯(ti)整改工(gong)作。

6.參加本(ben)部(bu)門及(ji)站內的培訓(xun)課程及(ji)工(gong)作會(hui)議 。 

任職資格：

1、機(ji)電(dian)相關專(zhuan)業中專(zhuan)及以上學歷，特別優秀(xiu)者可以適當放寬條件；

2、有(you)兩(liang)年(nian)以上電梯安裝(zhuang)維修保養(yang)工作經驗者優先；

3、具有吃(chi)苦耐勞、勤奮、好學(xue)、敬業精神；

4、能給客戶(hu)留下熱(re)情(qing)親切(qie)、誠信務實、不(bu)卑不(bu)亢的(de)印象，以贏得客戶(hu)的(de)好感和尊(zun)重(zhong)；

5、持有特種設備作業人員證者優先（電梯）。

薪資待遇：4000-6000元

工作(zuo)時間：每周單休，提供住宿，待(dai)遇從優(you)！

福利待遇(yu)：五(wu)險(xian)一金、員工(gong)體(ti)檢、員工(gong)活動、節日福利、年終獎(jiang)等。

電梯工程項目監理（五險一金+年終獎）

招聘人數：2人

崗位職責：

1、負責工程部合同簽訂后(hou)與甲方、現場對接工作；

2、負責(ze)安(an)裝各節點協調工作(zuo)及現場(chang)質量安(an)全管理工作(zuo)；

3、負責(ze)工程驗收移交工作；

4、完成(cheng)上級交辦的其他任務(wu)。

任職資格：

1、大專以上學歷，工(gong)程管理、機電等相關專業(ye)；

2、從事相關工(gong)作1年(nian)以上，有電梯工(gong)程項目管(guan)理經驗者優先；

3、熟練(lian)使用CAD、WORD、EXCEL等(deng)繪圖及辦公軟件；

4、具有良好的團(tuan)隊合(he)作精神，責任心強；

5、工作有(you)條理，有(you)較強溝(gou)通、協調能力。

薪資待遇：面議

福(fu)利待遇(yu)：五險一金、員(yuan)工體(ti)檢、員(yuan)工活動、節日福(fu)利、年終(zhong)獎等。

電梯銷售人員

崗位職責： 

1、負責公司產品(pin)的銷(xiao)售及推廣(guang)，根據市場營銷(xiao)計劃，完(wan)成部(bu)門銷(xiao)售目(mu)標(biao)。 

2、負(fu)責(ze)合同的洽談(tan)和簽約；根據合同跟(gen)蹤(zong)、落實產品的生產、發運，并(bing)負(fu)責(ze)各節點銷售款項的回收工作。 

3、負責銷售前(qian)期的準備(bei)工(gong)作，及招投(tou)標事宜，獨(du)立完成商務函件、報價、投(tou)標書、合同等相關商務文件。 

4、對已經(jing)進行的項目及時跟進，發現土建施工錯誤(wu)時提供整改意見，配合公司戰略客戶(hu)就即(ji)將開(kai)展的項目進行技術跟進，杜(du)絕設(she)計(ji)錯誤(wu)。 

5、定期(qi)拜訪(fang)新、老客戶(hu)，積極維護客戶(hu)關系(xi)。 

任職資格： 

1、機電、市(shi)場營銷相關專業大專及以上學歷，兩年以上銷售(shou)工作經驗； 

2、有電梯(ti)招投標工作經驗者(zhe)優先(xian)； 

3、對(dui)銷售工作有(you)濃厚興趣和激情，有(you)在電梯行業長期(qi)發(fa)展的意愿。 

4、良好的客戶溝通(tong)能力(li)、溝通(tong)技巧(qiao)和親和力(li)，具備優秀的談判技巧(qiao)。 

5、誠實守信(xin)，具有(you)良好的團(tuan)隊合作精神(shen)，具有(you)良好的時(shi)間管理能力。 

6、能夠獨立開展(zhan)工作，抗壓強，具備市場開拓(tuo)的能力。 

薪資待遇：面議