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人才招聘

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電梯維保員(五險一金+年終獎)

招聘人數:5人

崗位職責:

1.嚴格(ge)遵(zun)守各項(xiang)規(gui)(gui)章(zhang)制(zhi)度及操作(zuo)規(gui)(gui)程,定時巡(xun)視電梯(ti)設備;

2.按時完成(cheng)每月(yue)2次電(dian)梯設備的定期保養工作,

3.負責所(suo)轄區域(yu)的日(ri)常(chang)維(wei)修、急修工作; 

4.負責及時(shi)排除故障、更(geng)換配件,保證電(dian)梯設備優(you)質(zhi)、高效、低耗(hao)、安全、正常(chang)運行; 

5.負(fu)責(ze)電梯定期檢驗前的電梯整改工(gong)作。

6.參加本(ben)部(bu)門及站內的培訓課程及工作會議(yi) 。 

任職資格:

1、機電相(xiang)關專業中專及以(yi)上學歷,特(te)別優秀者可以(yi)適當(dang)放寬條件;

2、有兩年以上電梯安裝(zhuang)維修保(bao)養工作經(jing)驗者優先;

3、具有(you)吃苦耐勞、勤奮、好學(xue)、敬(jing)業精神(shen);

4、能給客戶(hu)留下(xia)熱情親切、誠信(xin)務實、不卑不亢(kang)的印象,以贏得客戶(hu)的好感(gan)和尊(zun)重;

5、持有特(te)種設(she)備(bei)作(zuo)業(ye)人員證(zheng)者(zhe)優先(電梯)。

薪資(zi)待(dai)遇:4000-6000元

工作時間:每周單休,提供住(zhu)宿,待遇從優!

福利待遇(yu):五(wu)險一金、員工(gong)體(ti)檢、員工(gong)活動、節日福利、年終(zhong)獎等。


電梯工程項目監理(五險一金+年終獎)

招聘人數:2人

崗位職責:

1、負責(ze)工程部合同簽訂(ding)后與甲(jia)方、現(xian)場對接工作;

2、負責安裝(zhuang)各(ge)節點協調工(gong)作及現場質量安全管(guan)理工(gong)作;

3、負(fu)責工程(cheng)驗收移交工作;

4、完成上級交辦(ban)的其他任務。

任職資格:

1、大專以上(shang)學歷,工程管理、機(ji)電等相關(guan)專業;

2、從(cong)事相關工(gong)作1年以上,有電梯工(gong)程項目管(guan)理經驗者優(you)先;

3、熟練使用(yong)CAD、WORD、EXCEL等繪(hui)圖及辦公軟(ruan)件;

4、具(ju)有(you)良好的(de)團隊(dui)合(he)作精神(shen),責任心強;

5、工作有條(tiao)理,有較強溝通、協(xie)調(diao)能力。

薪資待遇:面議

福利待遇:五險一金、員工(gong)體檢、員工(gong)活(huo)動(dong)、節日福利、年終獎等。

 

電梯銷售人員

崗位職責: 

1、負責(ze)公司產品(pin)的銷售(shou)及(ji)推廣(guang),根據(ju)市(shi)場營銷計(ji)劃(hua),完成部門(men)銷售(shou)目標。 

2、負(fu)責(ze)(ze)合同的洽談和簽(qian)約;根據合同跟蹤、落實產(chan)品的生(sheng)產(chan)、發運,并(bing)負(fu)責(ze)(ze)各節點(dian)銷售款項(xiang)的回收(shou)工作。 

3、負責銷(xiao)售前期的準備工(gong)作(zuo),及招投(tou)標(biao)事(shi)宜,獨立完(wan)成商(shang)務(wu)函件、報價、投(tou)標(biao)書、合同等(deng)相(xiang)關商(shang)務(wu)文件。 

4、對已(yi)經進行(xing)(xing)的項目及時(shi)(shi)跟進,發(fa)現土建施(shi)工錯(cuo)(cuo)誤(wu)時(shi)(shi)提供整(zheng)改(gai)意見(jian),配合公(gong)司戰(zhan)略(lve)客戶(hu)就即將開展的項目進行(xing)(xing)技(ji)術跟進,杜(du)絕設計錯(cuo)(cuo)誤(wu)。 

5、定期拜訪新(xin)、老(lao)客戶,積極維護客戶關系(xi)。 

任職資格: 

1、機電、市(shi)場(chang)營(ying)銷相關(guan)專(zhuan)業大(da)專(zhuan)及以上學歷,兩年以上銷售(shou)工(gong)作經驗; 

2、有電(dian)梯(ti)招投標工作經驗(yan)者優先; 

3、對(dui)銷售(shou)工作有濃厚(hou)興趣和(he)激情,有在(zai)電梯行(xing)業長期發展的意愿。 

4、良好的客戶溝通能力(li)、溝通技(ji)巧和(he)(he)親和(he)(he)力(li),具備優秀的談(tan)判技(ji)巧。 

5、誠(cheng)實守信,具(ju)有良(liang)好(hao)的團隊合作精神,具(ju)有良(liang)好(hao)的時間管理能力。 

6、能夠獨立開展工作,抗壓強,具備市場開拓的能力(li)。 

薪資待遇:面議


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