人才招聘
電梯維保員(五險一金+年終獎)
招聘人數:5人
崗位職責:
1.嚴(yan)格遵守各項規(gui)章制度及操作規(gui)程(cheng),定(ding)時(shi)巡視電梯設(she)備;
2.按時完成每月2次電(dian)梯(ti)設(she)備的(de)定期保養工作(zuo),
3.負(fu)責所轄區域的(de)日常維修、急修工作;
4.負(fu)責及(ji)時(shi)排(pai)除故障、更(geng)換配(pei)件,保證電梯設備優質(zhi)、高效、低耗、安全(quan)、正常運行(xing);
5.負責電梯(ti)(ti)定期檢驗前的電梯(ti)(ti)整改工作(zuo)。
6.參加本部門及站(zhan)內的培訓課程及工(gong)作會議 。
任職資格:
1、機電相關(guan)專業中專及以(yi)上學歷,特(te)別(bie)優秀者可(ke)以(yi)適當放寬(kuan)條件;
2、有兩年以上電(dian)梯(ti)安裝維修保養工(gong)作經驗者(zhe)優先;
3、具有吃苦耐(nai)勞、勤奮、好學(xue)、敬業(ye)精神(shen);
4、能(neng)給客(ke)戶(hu)留下熱情親切、誠(cheng)信(xin)務(wu)實、不卑不亢(kang)的印(yin)象,以贏得客(ke)戶(hu)的好(hao)感和尊(zun)重;
5、持有特種設(she)備作業(ye)人員證者優(you)先(電(dian)梯)。
薪(xin)資(zi)待遇:4000-6000元
工作時間:每周單休,提供住宿,待遇從優!
福(fu)(fu)利(li)待遇:五險一金、員工體檢、員工活動、節日福(fu)(fu)利(li)、年終獎等(deng)。
電梯工程項目監理(五險一金+年終獎)
招聘人數:2人
崗位職責:
1、負(fu)責工程部合同(tong)簽訂后與(yu)甲方、現場對接工作;
2、負責安裝各節點協調工作(zuo)及現場質量安全管理(li)工作(zuo);
3、負責工程驗(yan)收移交工作;
4、完(wan)成上(shang)級交辦(ban)的其(qi)他任(ren)務。
任職資格:
1、大(da)專以上學歷,工(gong)程管理(li)、機電等相關專業;
2、從事相關工(gong)作1年以(yi)上(shang),有電梯工(gong)程項目管理經驗(yan)者優先(xian);
3、熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖(tu)及辦(ban)公軟(ruan)件;
4、具有(you)良好的團隊合作精(jing)神,責(ze)任(ren)心強;
5、工(gong)作有條(tiao)理,有較強溝通、協調能(neng)力。
薪資待遇:面議
福(fu)利待遇(yu):五險一(yi)金、員工體檢、員工活動(dong)、節日福(fu)利、年終獎等。
電梯銷售人員
崗位職責:
1、負責公司產品的銷(xiao)售(shou)及推(tui)廣,根據市場營銷(xiao)計劃,完成(cheng)部門(men)銷(xiao)售(shou)目標。
2、負責合(he)同的洽談和簽約;根據(ju)合(he)同跟蹤、落實產品的生產、發運,并負責各節點(dian)銷(xiao)售(shou)款項的回收工作。
3、負責(ze)銷售前期(qi)的準備工作(zuo),及(ji)招投標事宜(yi),獨(du)立完成商(shang)務函件、報價、投標書(shu)、合同等相(xiang)關商(shang)務文件。
4、對已經進行(xing)的(de)項目及時(shi)跟(gen)進,發現土建施工錯(cuo)誤時(shi)提供整改(gai)意(yi)見,配合公司戰略(lve)客戶就即將開展的(de)項目進行(xing)技術(shu)跟(gen)進,杜(du)絕設計(ji)錯(cuo)誤。
5、定(ding)期拜訪新、老客(ke)(ke)戶,積極維(wei)護(hu)客(ke)(ke)戶關(guan)系。
任職資格:
1、機電、市場營銷相關專(zhuan)業(ye)大專(zhuan)及以(yi)上學歷,兩(liang)年以(yi)上銷售(shou)工作經驗;
2、有(you)電梯(ti)招投(tou)標工(gong)作經驗者優先;
3、對銷售工作有濃厚興趣和激(ji)情,有在(zai)電(dian)梯行(xing)業(ye)長期(qi)發(fa)展的意愿。
4、良好的客戶溝通能力(li)、溝通技(ji)巧(qiao)和親和力(li),具備優秀的談判技(ji)巧(qiao)。
5、誠實守(shou)信(xin),具有良好的團隊(dui)合作精神,具有良好的時(shi)間管理(li)能力(li)。
6、能夠獨(du)立開(kai)展工(gong)作,抗壓強,具備市場開(kai)拓的能力。
薪資待遇:面議