人才招聘
電梯維保員(五險一金+年終獎)
招聘人數:5人
崗位職責:
1.嚴格遵(zun)守各項規(gui)章制度及操作規(gui)程(cheng),定時巡(xun)視電(dian)梯(ti)設備;
2.按時(shi)完成每月2次電梯設備的(de)定(ding)期保(bao)養(yang)工(gong)作(zuo),
3.負責所轄區(qu)域(yu)的日常維修(xiu)、急修(xiu)工(gong)作;
4.負責及時(shi)排除故障、更換配件,保證電梯(ti)設(she)備優質、高效(xiao)、低耗(hao)、安全(quan)、正常運行;
5.負責(ze)電梯定期(qi)檢驗前的電梯整改工作。
6.參加本(ben)部門及站內的(de)培訓課程及工作會(hui)議 。
任職資格:
1、機電相(xiang)關專業中專及以上學歷(li),特別優秀者可以適當(dang)放寬條件;
2、有兩年以(yi)上電梯(ti)安裝維修保養(yang)工作經驗者優(you)先;
3、具有(you)吃苦耐勞、勤奮、好學、敬業(ye)精神;
4、能(neng)給(gei)客戶留下熱情親(qin)切、誠信務實、不卑(bei)不亢(kang)的印象,以贏得客戶的好感和尊重;
5、持有(you)特種設(she)備作業人(ren)員(yuan)證(zheng)者優先(電(dian)梯)。
薪資待遇:4000-6000元
工作時(shi)間:每周單休,提供住宿,待遇從優(you)!
福(fu)利待遇(yu):五險一金(jin)、員工體檢、員工活動、節日福(fu)利、年終獎等。
電梯工程項目監理(五險一金+年終獎)
招聘人數:2人
崗位職責:
1、負責(ze)工程部合同簽訂(ding)后(hou)與甲(jia)方、現場對(dui)接工作;
2、負責安裝各節點協調工作(zuo)及現(xian)場質量(liang)安全管理工作(zuo);
3、負責工程(cheng)驗收移交工作;
4、完成(cheng)上級交(jiao)辦的其(qi)他任(ren)務。
任職資格:
1、大(da)專以(yi)上學歷,工(gong)程管理、機電等相關專業;
2、從事相關工作1年以上,有電梯工程項(xiang)目(mu)管理經驗者(zhe)優先;
3、熟練使用CAD、WORD、EXCEL等(deng)繪圖及辦公(gong)軟件;
4、具有(you)良好的團(tuan)隊合作精神,責任心強;
5、工作有條理,有較(jiao)強溝通、協(xie)調能力(li)。
薪資待遇:面議
福利待遇:五(wu)險一金、員(yuan)工體檢、員(yuan)工活動、節日福利、年終獎(jiang)等。
電梯銷售人員
崗位職責:
1、負責(ze)公司產(chan)品的銷售及(ji)推廣,根(gen)據市場營(ying)銷計劃,完成部門銷售目標。
2、負責合同的洽談和簽(qian)約;根據(ju)合同跟蹤(zong)、落實產品(pin)的生產、發(fa)運,并負責各節點銷售款項的回(hui)收工(gong)作。
3、負責銷售前期的準備工作,及招(zhao)投(tou)標事宜,獨立完成商(shang)務函(han)件(jian)、報(bao)價、投(tou)標書、合同(tong)等(deng)相關商(shang)務文件(jian)。
4、對已經(jing)進行的(de)項(xiang)目(mu)及(ji)時(shi)跟進,發現土建施(shi)工錯(cuo)誤時(shi)提供整改意見,配合(he)公(gong)司戰略客戶(hu)就即將(jiang)開展(zhan)的(de)項(xiang)目(mu)進行技術(shu)跟進,杜(du)絕(jue)設計(ji)錯(cuo)誤。
5、定期拜訪新、老客戶,積極(ji)維護客戶關系。
任職資格:
1、機(ji)電、市場營銷相關專業大專及以(yi)上學歷,兩年以(yi)上銷售工作經驗;
2、有電梯招(zhao)投(tou)標工作經驗者優先;
3、對銷售工作有(you)濃厚興趣和激(ji)情,有(you)在電(dian)梯行業長期發展的意(yi)愿。
4、良好的客戶溝(gou)通能力(li)、溝(gou)通技巧(qiao)和親和力(li),具備優秀的談(tan)判技巧(qiao)。
5、誠實守信,具有(you)(you)良好(hao)的(de)團隊合作精神,具有(you)(you)良好(hao)的(de)時間管理(li)能力。
6、能夠獨立開展(zhan)工作,抗壓強,具備市場開拓的能力。
薪資待遇:面議