人才招聘
電梯維保員(五險一金+年終獎)
招聘人數:5人
崗位職責:
1.嚴(yan)格遵守各項規章制度及操作規程(cheng),定時(shi)巡視電梯設備;
2.按時完成每(mei)月2次電梯設備的定期保養(yang)工作(zuo),
3.負責(ze)所轄區域(yu)的日常維修、急修工作;
4.負(fu)責及時排除(chu)故障、更換(huan)配(pei)件,保證電梯設備優質(zhi)、高效、低耗、安全、正常運行;
5.負責電梯定期檢驗前的電梯整改工作。
6.參(can)加本部門及站內的(de)培訓課程及工作(zuo)會議 。
任職資格:
1、機電(dian)相關專業中專及以(yi)上學歷,特(te)別優(you)秀者可(ke)以(yi)適當放寬(kuan)條(tiao)件;
2、有兩年以上電梯(ti)安裝維修保(bao)養工(gong)作(zuo)經(jing)驗者優先;
3、具(ju)有吃苦(ku)耐勞、勤奮、好(hao)學、敬業精神;
4、能(neng)給客戶留下熱情親切、誠信務(wu)實、不卑不亢的印(yin)象,以贏(ying)得(de)客戶的好感和尊重;
5、持有特種設備作(zuo)業人員證者優(you)先(電梯(ti))。
薪資待遇:4000-6000元
工(gong)作時間:每周單休(xiu),提供(gong)住宿,待遇從優(you)!
福利待遇:五(wu)險一金(jin)、員(yuan)工(gong)(gong)體檢、員(yuan)工(gong)(gong)活動、節日福利、年終獎等(deng)。
電梯工程項目監理(五險一金+年終獎)
招聘人數:2人
崗位職責:
1、負(fu)責工程(cheng)部合(he)同簽訂后與甲(jia)方、現場對(dui)接工作;
2、負(fu)責安裝各節(jie)點協調工作(zuo)(zuo)及現場質量安全管理工作(zuo)(zuo);
3、負(fu)責工程(cheng)驗收移交工作;
4、完(wan)成上級交(jiao)辦的(de)其他任務。
任職資格:
1、大專(zhuan)以上學(xue)歷,工程管理(li)、機電等相關專(zhuan)業;
2、從(cong)事相(xiang)關工作1年以(yi)上,有(you)電梯工程項(xiang)目管理經(jing)驗者優(you)先;
3、熟練使(shi)用CAD、WORD、EXCEL等(deng)繪圖及辦公軟件;
4、具有良好的(de)團隊合(he)作(zuo)精神,責任心強;
5、工作有條理,有較強溝通、協調(diao)能(neng)力。
薪資待遇:面議
福(fu)利(li)待遇:五險一金、員工(gong)體檢、員工(gong)活動、節日福(fu)利(li)、年終獎等。
電梯銷售人員
崗位職責:
1、負責公司產品的銷(xiao)售(shou)及推廣(guang),根據(ju)市(shi)場(chang)營銷(xiao)計(ji)劃,完成(cheng)部門銷(xiao)售(shou)目標。
2、負責(ze)合同(tong)的(de)(de)洽談(tan)和簽約(yue);根據合同(tong)跟蹤、落實產(chan)品的(de)(de)生(sheng)產(chan)、發運,并負責(ze)各(ge)節點銷售款項的(de)(de)回收工(gong)作。
3、負責銷售(shou)前期(qi)的準備工作,及招投標事宜,獨立完成商務函件、報(bao)價、投標書、合同等(deng)相關商務文件。
4、對已經進(jin)行的(de)項目及時(shi)跟進(jin),發現(xian)土(tu)建施工錯誤時(shi)提供(gong)整改意(yi)見,配(pei)合公司戰略客戶就(jiu)即將開展的(de)項目進(jin)行技(ji)術跟進(jin),杜絕設計錯誤。
5、定(ding)期拜訪(fang)新、老客戶,積極維(wei)護客戶關系(xi)。
任職資格:
1、機(ji)電(dian)、市場營(ying)銷(xiao)相關(guan)專(zhuan)業大(da)專(zhuan)及以上學歷,兩年以上銷(xiao)售工作經驗;
2、有電梯(ti)招投標工作經驗(yan)者優先;
3、對銷售工作有濃厚興趣和激情,有在(zai)電梯行業(ye)長期發展(zhan)的意愿。
4、良好的客戶溝通能(neng)力(li)、溝通技(ji)巧和親和力(li),具備優秀(xiu)的談判技(ji)巧。
5、誠實守信,具有良好的團隊合作精神,具有良好的時(shi)間管理能(neng)力。
6、能(neng)夠獨立(li)開展(zhan)工(gong)作,抗壓(ya)強,具備市場開拓的能(neng)力。
薪資待遇:面議