人才招聘
電梯維保員(五險一金+年終獎)
招聘人數:5人
崗位職責:
1.嚴(yan)格(ge)遵守各(ge)項規章制度及操作(zuo)規程(cheng),定時巡視電梯設備;
2.按(an)時完成每月2次電梯設備的定期保養(yang)工作,
3.負(fu)責所轄區域的日常維修、急(ji)修工作;
4.負責及(ji)時排除故障、更換配件,保證電梯設備優質、高效、低耗(hao)、安全(quan)、正常運(yun)行;
5.負責電(dian)梯定期檢驗前(qian)的(de)電(dian)梯整改工作(zuo)。
6.參(can)加本部門及(ji)站內的培訓(xun)課程及(ji)工作會議 。
任職資格:
1、機電相關專(zhuan)業(ye)中專(zhuan)及(ji)以上學歷,特別優秀者可以適當放寬(kuan)條(tiao)件;
2、有兩(liang)年以上電梯安裝(zhuang)維(wei)修保養工作經驗者優(you)先(xian);
3、具(ju)有吃苦耐(nai)勞、勤奮、好學、敬業精神;
4、能給(gei)客戶(hu)留下熱情親切、誠信務實、不(bu)卑不(bu)亢(kang)的(de)印象,以贏得客戶(hu)的(de)好感(gan)和尊(zun)重(zhong);
5、持有(you)特種設備作業人員證者優先(電梯)。
薪資待遇:4000-6000元
工作時間:每周單(dan)休,提供住宿,待遇從優(you)!
福利(li)待遇(yu):五險一(yi)金、員(yuan)工體檢、員(yuan)工活動、節日福利(li)、年終獎(jiang)等。
電梯工程項目監理(五險一金+年終獎)
招聘人數:2人
崗位職責:
1、負責工程部合同簽訂后與甲方(fang)、現(xian)場對(dui)接(jie)工作(zuo);
2、負責安裝各(ge)節(jie)點(dian)協調工作及(ji)現場質量安全(quan)管理工作;
3、負責工(gong)程驗收移交工(gong)作;
4、完成上(shang)級交辦(ban)的(de)其他任務。
任職資格:
1、大專(zhuan)以(yi)上學歷,工程管理、機電等相關專(zhuan)業(ye);
2、從事相關工(gong)作1年以上,有電(dian)梯工(gong)程項目管理經驗者優(you)先;
3、熟(shu)練使(shi)用CAD、WORD、EXCEL等繪圖(tu)及辦公軟件(jian);
4、具(ju)有良好的(de)團隊合作精神,責任心強;
5、工作有條理,有較強溝通、協調能力。
薪資待遇:面議
福利待遇:五險一金(jin)、員工(gong)體檢、員工(gong)活動、節日(ri)福利、年(nian)終獎(jiang)等。
電梯銷售人員
崗位職責:
1、負責公司產品(pin)的銷售及推(tui)廣,根據市場營銷計(ji)劃,完成部門(men)銷售目標。
2、負責(ze)合同(tong)的洽(qia)談和簽約;根據(ju)合同(tong)跟(gen)蹤、落實產(chan)(chan)品的生產(chan)(chan)、發運,并負責(ze)各節點銷售款(kuan)項的回收工作。
3、負責(ze)銷售前期的準備工(gong)作,及招投標事宜,獨(du)立完成商務函件、報價、投標書、合同等(deng)相關商務文件。
4、對已經進行(xing)的項目及時跟(gen)(gen)進,發現土(tu)建施工錯誤(wu)(wu)時提供整改意(yi)見(jian),配合公(gong)司(si)戰略客戶就即將開展的項目進行(xing)技術跟(gen)(gen)進,杜絕設計錯誤(wu)(wu)。
5、定期拜(bai)訪新(xin)、老客(ke)戶,積極維護客(ke)戶關系。
任職資格:
1、機電、市場營(ying)銷相(xiang)關專業大專及以上學歷,兩年以上銷售(shou)工作經(jing)驗;
2、有電梯招投標工作經驗者(zhe)優(you)先;
3、對銷售工作有濃厚興(xing)趣(qu)和激情,有在電梯行業長期發展的意愿(yuan)。
4、良好的(de)客戶溝通能力、溝通技巧和親和力,具備(bei)優(you)秀的(de)談判技巧。
5、誠實守信(xin),具有(you)良好的團隊(dui)合作精神,具有(you)良好的時間管理能力。
6、能夠獨(du)立(li)開展工作(zuo),抗壓強,具備(bei)市(shi)場開拓的(de)能力。
薪資待遇:面議